Код овако утврђеног чињеничног стања погрешно је Окружни суд применио материјално право када је одбио тужбени захтев да се поништи решење о распоређивању тужиоца на радно место за које се тражи нижа стручна спрема од оне коју он поседује.
Наиме, одредбом члана 18. Закона о радним односима ("Службени гласник РС", бр. 45/91), у ставу првом предвиђено је да се радник распоређује на радно место ради чијег је вршења засновао радни однос.
Ставом другим исте одредбе предвиђено је да се радник може у току рада распоредити на свако радно место које одговара његовој стручној спреми одређене врсте занимања, знању и способностима ако то захтевају потребе процеса и организације рада.
Како је у конкретном случају тужилац распоређен на радно место за које се тражи нижа стручна спрема од оне коју има тужилац, то је решење о распоређивању на такво радно место незаконито како је то правилно првостепени суд закључио